Všechny šicí stroje BERNINA se vyvíjejí a konstruují v závodu Steckborn, kde se také připravují a testují prototypy. Přes silný švýcarský frank, nemá Hanspeter Ueltschi, pravnuk zakladatele společnosti Karla Friedricha Gegaufa, v úmyslu toto výrobní zařízení opouštět. Vzájemná blízkost vývoje, testování a montáže je základem kvality výrobků BERNINA. Dnes se ve Steckbornu vyrábějí šicí stroje nejvyšší řady a dlouhoramenné quiltovací stroje a distribuují se odtud do celého světa. Kromě prototypů strojů nižší a střední cenové hladiny se zde vyrábějí i díly pro sériovou výrobu. Sekce BERNINA Flextec, v níž tyto fáze výroby probíhají, také vyrábí široký sortiment přítlačných patek a dalšího příslušenství.

Do rodiny BERNINA dnes patří ve světě 1200 zaměstnanců. Z nich 300 pracuje ve Steckbornu (výrobní management, výzkum a vývoj, výroba, obchod, marketing, HR, finance a představenstvo). A zaměstnanci se sami cítí být členy rodiny BERNINA, protože někteří z nich zde pracují 20, 30, 40 nebo dokonce 50 let. Jejich mnoholeté zkušenosti se také promítají do kvality výrobků.

V roce 2012 došlo ve Steckbornu k modernizaci výroby a k renovaci výrobních prostor, které jsou nyní šetrnější k životnímu prostředí. Práci významně usnadňují nová ergonomická a přehledně uspořádaná pracoviště.

Závod BERNINA Thailand byl založen v roce 1990. Kolem 80 % z 80 000 šicích strojů BERNINA vyrobených každým rokem pochází z Lamphunu. Kromě výroby šicích strojů nižší a střední cenové hladiny se zde též nachází CNC výrobní střediska pro výrobu dílů a centrum vývoje chapačů. Jedním z důvodů, proč je thajský závod BERNINA schopen dosahovat švýcarské kvality je, že má švýcarský management. Jak na výrobních linkách, tak ve zkušební laboratoři probíhají přísné kontroly jakosti. Závod BERNINA Thajsko využívá zcela shodného systému zajišťování kvality jako BERNINA International ve Steckbornu. Přímý kontakt s vedením je prioritou i přes značné vzdálenosti.

Jakkoli se BERNINA snaží udržovat obecně nízkou úroveň výrobních nákladů a reagovat tak na současné globální ekonomické výzvy, má vůči svým thajským zaměstnancům zavedenu politiku sociální odpovědnosti. Mzdy jsou vyšší než minimální. Kromě toho BERNINA Thajsko zajišťuje zaměstnancům stravování a příjemné pracovní prostředí prostřednictvím klimatizace. Nízká fluktuace pracovníků je důkazem toho, že dlouhodobí zaměstnanci jsou s podmínkami spokojeni. Majitel společnosti Hanspeter Ueltschi se v roce 1990 rozhodl umístit výrobu do Thajska díky jeho politické stabilitě.